15名 薪酬及福利：试用期3800元/月，转正：4000元/月，晋升为正式储备主管工资为4200-5100。 包吃住/社保/带薪年假/尽孝金/绩效奖金/生日福利/配专职宿舍保洁 【任职要求】： 大专及以上学历，能吃苦耐劳1-3年餐饮行业工作经验，有领班或前厅/后厨主管经验者优先录用 年龄20-35岁，热爱服务工作，工作踏实、认真及责任感

1名 薪酬及福利：试用期6200/月，转正：6500元—7500元/月 【任职要求】 处理客人投诉、收集客人意见反馈； 检查员工仪容仪表； 负责加盟商的培训，负责店面员工培训，确保员工有良好的专业知识、技巧及良好的工作状态； 对全店物品数量进行分析，每月盘点。 面试地址：成都市温江区锦绣大道南段99号SBI创业街四楼414 所有岗位须能接受在大成都各区域门店上班。 联系电话：028-82659328/17313056773/13551054460（杨先生）/18111232945（赵女士）

1名 薪酬及福利：试用期6200/月，转正：6500元—7500元/月 【任职要求】 处理客人投诉、收集客人意见反馈； 检查员工仪容仪表； 负责加盟商的培训，负责店面员工培训，确保员工有良好的专业知识、技巧及良好的工作状态； 对全店物品数量进行分析，每月盘点。 面试地址：成都市温江区锦绣大道南段99号SBI创业街四楼414 所有岗位须能接受在大成都各区域门店上班。 联系电话：028-82659328/17313056773/13551054460（杨先生）/18111232945（赵女士）

面议

薪酬及福利：试用期3000元/月转正3100—4000元/月 包吃住/带薪年假/尽孝金/绩效奖金/生日福利/配专职宿舍保洁 【任职要求】： 店面一线岗位工作，良好的服务意识，热情大方，能吃苦耐劳，身体健康，服从安排。 年龄20-40岁，热爱服务工作，工作踏实、认真及责任感。

薪酬及福利：试用期3000元/月转正3100—4000元/月 包吃住/带薪年假/尽孝金/绩效奖金/生日福利/配专职宿舍保洁 【任职要求】： 店面一线岗位工作，良好的服务意识，热情大方，能吃苦耐劳，身体健康，服从安排。 年龄20-40岁，热爱服务工作，工作踏实、认真及责任感。

1名 薪酬及福利：试用期：3000/月转正：3100—4000元/月 包吃住/带薪年假/尽孝金/绩效奖金/生日福利/配专职宿舍保洁 【任职要求及职责】 1、正确迅速结账：熟练收银机的操作，价格的输入；熟悉产品的价格以及促销内容。 2、亲切待客：熟练收银员的应对用语、应对态度、应对方法等待客之道；适宜的仪容仪表。 3、迅速服务：为顾客提供咨询和礼仪服务。 4、熟练收银员的基本作业：准确迅速点收货款；妥善保管好营业款，在规定时间内交款，确保货款安全；做到经常检查、保养好收银设备；配合店长安全管理工作。 年龄20-30岁，热爱服务工作，工作踏实、认真及责任感。

1名 薪酬及福利：试用期：3000/月转正：3100—4000元/月 包吃住/带薪年假/尽孝金/绩效奖金/生日福利/配专职宿舍保洁 【任职要求及职责】 1、正确迅速结账：熟练收银机的操作，价格的输入；熟悉产品的价格以及促销内容。 2、亲切待客：熟练收银员的应对用语、应对态度、应对方法等待客之道；适宜的仪容仪表。 3、迅速服务：为顾客提供咨询和礼仪服务。 4、熟练收银员的基本作业：准确迅速点收货款；妥善保管好营业款，在规定时间内交款，确保货款安全；做到经常检查、保养好收银设备；配合店长安全管理工作。 年龄20-30岁，热爱服务工作，工作踏实、认真及责任感。

置业顾问/房产经纪人/商业顾问（可实习）20名 岗位要求： 1.20-40周岁，全日制本科及以上学历，特别优秀这可放宽至大专学历。欢迎2020届实习同学； 2.具备良好的策划能力和管理素质，具备总结分析能力； 3.有较强的进取心，学习能力，用于挑战自我，不甘平庸； 岗位职责： 1、负责开发和维护各个线上渠道的房源，保证信息准确、真实； 2、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 3、根据部门总体市场策略策划自己的销售方案； 4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作； 5、能全面掌握市场变化规律，注意市场结构的变化，具备总结分析能力。 薪酬福利： 1.A0级别员工：薪资5500元（大专学历是4500元）（其中1000元为浮动奖金，平均水平为750元），试用期1~6个月。 2.A1及以上级别员工：享受保障薪资3000~6000元+高额有责提成25%~82%。 公司福利： 1.个人福利：五险一金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物 2.孝敬父母：孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴” 3.健康关怀：年度免费体检、关爱基金（家属也可以享受） 4.团队活动：集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展、CG圈活动 培训体系： 1、理论培训：入职前将接受专业的房产经纪理论知识； 2、衔接培训：帮助新人从理论过渡到实践，链家新人三个月将内接受三次不同程度的衔接训； 3、实战演练：师徒制，师傅将带你近距离接触业务实战； 4、经验分享：链家优秀员工与你共同分享经验，让你借鉴别人的成功秘诀； 5、工作氛围：链家房产将是您校园生活的延续，因为这里拥有一群爱学习、爱团结、爱激情、爱梦想的伙伴！ 发展路线 专业路线：经纪人→店经理→商圈经理→区董→营业总监→分公司总经理 横向路线：业务线→职能岗或成都链家→其他城市链家

置业顾问/房产经纪人/商业顾问（可实习）20名 岗位要求： 1.20-40周岁，全日制本科及以上学历，特别优秀这可放宽至大专学历。欢迎2020届实习同学； 2.具备良好的策划能力和管理素质，具备总结分析能力； 3.有较强的进取心，学习能力，用于挑战自我，不甘平庸； 岗位职责： 1、负责开发和维护各个线上渠道的房源，保证信息准确、真实； 2、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 3、根据部门总体市场策略策划自己的销售方案； 4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作； 5、能全面掌握市场变化规律，注意市场结构的变化，具备总结分析能力。 薪酬福利： 1.A0级别员工：薪资5500元（大专学历是4500元）（其中1000元为浮动奖金，平均水平为750元），试用期1~6个月。 2.A1及以上级别员工：享受保障薪资3000~6000元+高额有责提成25%~82%。 公司福利： 1.个人福利：五险一金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物 2.孝敬父母：孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴” 3.健康关怀：年度免费体检、关爱基金（家属也可以享受） 4.团队活动：集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展、CG圈活动 培训体系： 1、理论培训：入职前将接受专业的房产经纪理论知识； 2、衔接培训：帮助新人从理论过渡到实践，链家新人三个月将内接受三次不同程度的衔接训； 3、实战演练：师徒制，师傅将带你近距离接触业务实战； 4、经验分享：链家优秀员工与你共同分享经验，让你借鉴别人的成功秘诀； 5、工作氛围：链家房产将是您校园生活的延续，因为这里拥有一群爱学习、爱团结、爱激情、爱梦想的伙伴！ 发展路线 专业路线：经纪人→店经理→商圈经理→区董→营业总监→分公司总经理 横向路线：业务线→职能岗或成都链家→其他城市链家