任职资格：1、形象气质佳，女，大专以上20-30岁；2、一年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力；4、熟练运用OFFICE等办公软件；5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。薪资待遇：试用期2200元/月转正后3000元/月

底薪1800+绩效+全勤+六险一金+带薪年假+年终奖+节假日福利+奖金+员工团队活动+晋升培训岗位职责：1.协助上级制定部门内部管理制度及工作流程，审批通过后贯彻执行；2.协助上级完成企业品牌形象推广、企划工作，建立符合公司发展的企业文化、产品文化和管理文化；3.全面参与企业文化建设与实施，协助品牌传播、市场营销等相关宣传材料的编撰与制作；4.严格按照公司标准，指导和审核公司各类广告设计宣传内容，确认宣传内容符合广告法。5.协助上级做好企业月度、季度、年度的企宣推广方案及费用预算；6.做好公司各类企宣工作的文案策划和执行工作。7.做好企业文化体系建设，对公司大事记、重大商务活动、企业外事活动、公益活动等进行实事跟踪报导和宣传，增加企业形象美誉度。8.对各类活动的全程执行情况进行跟踪、记录，并制作成光影视频资料。9.完成上级领导交代的其他事务。

1.制订综合部年度工作计划，组织实施并搞好工作总结。2.在集团总经理领导下负责集团的日常行政管理工作。3.组织制定集团的内部规章制度、管理标准并监督检査。4.负责集团日常的人事、劳资工作。5.负责集团的安全保卫工作，保障水、电等大型设施的正常使用，确保营业时间内的业务正常进行。6.负责集团的对外宣传工作，树立集团的良好形象。7.协调集团与公司相关部门内部之间的关系，加强部门协作，协调部门矛盾。8.负责集团会务工作及接待工作。9.搞好集团的后勤、保障及各项服务工作，保证集团部各项业务工作及时、圆满完成。10.负责组织各种业余文化活动,丰富员工生活、为集团创建企业文化。11.调查研究集团所管工作范围的新情况、新问题，针对问题分析解决并不断提出有利于集团各部发展的办法，使集团管理工作逐步达到科学、合理、合法、规范。薪资结构：底薪2500+高额提成+开单奖金+个人业绩累积奖金，转正3000-5000

（限女性管理岗）岗位职责：1、门店的行政接待，工装检查，卫生5S检查，考勤管理，薪酬统计；2、门店的招聘工作，招人，留人、训人；3、门店的量化检查工作，自己量化的完成，检查员工工作量化，及向店长汇报量化完成情况；4、门店的会议等组织工作，会议组织及活动组织及培训组织工作，公司通知以及政策的上传下达；岗位要求：1、女性，18~28岁，女汉子优先，熟悉办公软件的操作及使用；2、具备良好的沟通能力，亲和力强，工作积极，乐观开朗，有才艺的优先；3、具有高度的工作热情及责任心和团队合作意识，优秀的活动组织能力。薪酬①底薪收入：无责底薪1800+200全勤+1000量化奖励②提成收入：门店总业绩（除去店助个人业绩部分）*1%a个人租赁业绩*15%；b房源业绩*15%休息：单休福利：购房及租房优惠、意外险、员工旅游，免费培训，就近分配

（2600元/月—3000元/月）

(3000元/月—4000元/月+业绩提成)

岗位职责：1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档；2、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作；3、协调会议室预定，合理安排会议室的使用；4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序；5、完成部门经理交代的其它工作。任职资格：1、形象好，气质佳，年龄在20-30岁，女性；2、1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力；4、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件；5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。薪资待遇:3000-5000元

2000～3000不等。以上工作工资上不封顶，详见咨询工作地点，成都市武侯区浆洗街咨询电话，15528179236蔡先生

任职要求：学历不限，性格开朗活泼，有驾照（C1）者优先。待遇：底薪3500（含各类补助）+五险一金+丰厚年终奖

1、形象好，气质佳，年龄在20-30岁，女士优先；2、1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力；4、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件；5、工作仔细认真。